Jakarta, isafetymagazine.com – Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) meminta perusahaan tidak mencoba-coba atau sengaja tak patuh terhadap keselamatan dan kesehatan (K3).
Pasalnya, risiko kecelakaan kerja dapat menimpa perusahaan dan pelaku usaha dengan melakukan tindakan tersebut.
Saat terjadi K3 sebesar apapun di tempat kerja, tetap menjadi tanggung jawab perusahaan dan dapat mempengaruhi reputasi perusahaan.
“Dari sisi internasional, reputasi dapat berakibat pada produk yang dihasilkan dapat diembargo. Produk yang dihasilkan bisa tidak diterima di luar,” kata Dirjen Binwasnaker dan K3 Kemnaker, Haiyani Rumondang.
Pernyataan ini disampaikannya saat membuka ‘Seminar Nasional K3 Balai Besar K3 Jakarta, bertema ‘Budayakan K3, Sehat, Selamat dalam Bekerja, Terjaga Keberlangsungan Usaha’ di Jakarta pada Rabu (7/2/2024).
Budaya K3 bertujuan agar keberlangsungan usaha, sehingga mampu berkontribusi menjalankan usaha yang sehat, selamat, dan produktif di tempat kerja.
“Tanggung jawab menerapkan K3, selain melalui regulasi (Kemnaker), juga aktor-aktor di tempat kerja,” ucapnya.
Kemnaker mengajak pelaku usaha memiliki komitmen membudayakan K3 di lingkungan kerja secara berkesinambungan dengan lingkungan kerja inspiratif, produktif, aman dan sehat.
“Mari kita bersama-sama berkomitmen untuk mengubah setiap tindakan kecil menjadi langkah besar dalam membentuk budaya K3 yang berkesinambungan, ” tuturnya.
Peraturan Pemerintah Nomor 05 Tahun 2021 tentang perizinan berusaha berdasarkan tingkat risiko kegiatan usaha, ujar Haiyani Rumondang, memberikan landasan hukum yang kuat dalam mengelola dan mengurangi risiko K3 di lingkungan kerja.
“Salah satu hal yang perlu diingat, pengelolaan risiko K3 bukan hanya sekedar tuntutan hukum, melainkan juga investasi dalam keberlanjutan dan reputasi perusahaan,” ucapnya. (adm)
